“企业吸纳就业困难人员和高校毕业生社保补贴政策具体有什么条件？”

　　“针对企业优秀人才，能享受哪些利好政策？”

　　在杭锦旗人社局，工作人员正在以微信、电话沟通等方式预先对企业需求进行摸底，并针对企业的政策需求，工作人员精准建立问题清单。根据问题清单，人社局抽选理论业务骨干组建政策宣讲队，以座谈交流方式，主动上门提供“接地气”“有深度”的政策解读，对企业的疑惑进行详细解答，就企业遇到的问题现场对接协调，确保企业惠企政策应享尽享。同时发放惠企政策宣传资料，对企业用工岗位、员工培训等需求事项进行摸排，以切实为企业提供全链条服务。

　　企业代表们纷纷表示，宣讲内容详实、干货满满，正是企业所想所盼所需，让企业深切感受到旗人社局的贴心暖心服务。

　　下一步，旗人社局将持续加大政策宣讲力度，深入各企业开展好“人社政策宣传年”政策解读宣讲，立足企业实际需求，不断创新工作方式，以企业按需“点单”、人社精准“送餐”的套餐式服务，让人社政策落实、服务落地，不断优化企业发展环境，助力企业发展提质增效。